就业能力和职业服务

就业能力

20 多年来,Education Development Trust 的职业团队一直支持培养年轻人和成年人的就业技能,并支持个人进入工作场所。我们在英格兰各地提供一系列就业支持计划,与雇主、资助者、交付合作伙伴和利益相关者合作,设计和开展活动,帮助人们在他们从事有意义的工作的过程中获得最相关和定制的支持。

我们的工作支持范围广泛的寻求重返工作岗位的个人,包括那些远离劳动力市场的人和已经失业很长时间的人。我们的专业团队帮助个人识别和解决可能阻碍他们就业的障碍,并识别和发展他们现有的技能。在需要时,我们还会帮助人们发展新技能并积累经验,包括帮助他们找到合适的工作实习、培训或志愿服务机会。就业能力也是就业的一个关键组成部分 我们在学校提供的职业服务。

我们的工作是根据每个人的需求量身定制的,并以高质量的信息、建议和指导为基础,包括我们专业的劳动力市场情报。通过这种方式,我们使人们能够利用现有的机会,帮助他们改善生活。

 

有所作为 

 

作为我们不断扩大的职业范围内合同组合的一部分,我们正在提供 创造不同计划 在海岸到首都和东北地方企业伙伴关系 (LEP) regions of England.

发挥作用计划旨在支持 10,600 名失业或经济不活跃的参与者 英格兰东南部和东北部, 帮助他们做好求职准备或进入有偿工作。通过“创造改变”,每位参与者都将得到一名就业教练的支持,他将提供职业支持、指导和指导,帮助客户朝着他们的学习和就业目标取得进步。

我们的项目团队还与当地雇主合作,提供各种由雇主主导的活动,例如求职者、会议和招聘会,所有这些都是为了支持每个参与者更接近就业市场。

发挥作用是一项为期三年的欧洲社会基金配套资助计划,于 2020 年 10 月 1 日启动。由于我们与处于各种不同情况的人们合作,我们还有一个灵活的基金来为选定的参与者提供财务支持(例如例如,有托儿需求的人)。

了解更多, 单击此处查看我们的“与众不同”页面.

遵循“与众不同”计划 on Twitter @ Employ_Support or 在脸书上.您也可以拨打 01329 559177 或通过 [email protected] (东南)或 [email protected] (对于东北)。

 

东北野心

 

自 2020 年 12 月起,我们还将交付 东北野心计划 在英格兰东北部地区。  

这个为期三年的计划旨在帮助东北地区的中小企业 (SME) 和微型企业更有效地与当地和国家技能计划联系起来。该计划是教育发展信托基金和东北地方企业伙伴关系之间的合作伙伴关系,建立在后者成功的东北雄心壮志试点基础上。这是一项欧洲社会基金匹配资助计划,将持续到 2023 年 12 月,专为位于东北部(诺森伯兰郡、北泰恩赛德、泰恩河畔纽卡斯尔、南泰恩赛德、盖茨黑德、桑德兰)的员工人数少于 250 人的企业而设计和达勒姆郡)。

参与该计划的每个中小企业都将得到一名专门的技能促进者的支持,该促进者将进行需求分析以确定每个企业的具体要求,并制定行动计划以最好地支持他们解决当前和未来的技能差距 - 并确定并为他们的特定需求提供正确的解决方案。在该计划中,企业将获得有关可用技能计划和政府支持的公正建议和指导,并在有用的情况下帮助与其他小企业建立联系。

要了解更多关于 东北野心计划,或者它的服务如何使您的业务受益,请致电团队 0191 9337 070 或电子邮件 [email protected].

重新培训康沃尔

为了应对 COVID-19 对就业前景的影响,我们的职业团队正在提供重新培训康沃尔就业能力计划。该计划由欧洲社会基金资助,旨在促进受 COVID-19 影响并失去工作的工人的过渡,尤其是那些 50 岁以上或残疾的工人,以及那些希望在之后重返工作岗位的工人失业期。在康沃尔地区,以前在酒店、艺术、零售和旅游部门工作的人们面临着特殊的挑战。

该计划的重点是通过以下方式支持康沃尔居民:

1. 重新技能或提升技能以迅速转向新领域(例如:护理、客户服务或自雇)

2. 通过培训、建立信心和技能发展,积极为 COVID-19 后的新工作机会(当地旅游、卫生措施培训、卫生、健康和安全)做好准备。 

利用我们现有的本地合作伙伴关系和网络,我们将确定那些符合该项目标准的个人,并为他们提供更专业的支持。这种支持将通过整体评估、持续的 1-2-1 职业和辅导课程、广泛的研讨会——包括特定行业的雇主参与、工作经验(虚拟或物理)以及资格、旅行或需要的财务支持育儿。我们的目标是在 18 个月的计划期间支持 100 多名参与者。

有关重新技能康沃尔计划的更多信息,请致电 07918 550814 或发送电子邮件 [email protected]